筠连县图书馆正在招聘图书馆工作人员，欢迎有志之士加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、图书编目员等，要求具备良好的职业素养和服务意识，熟悉图书馆业务，具备一定的文化素养和专业技能。此次招聘是为了提升图书馆服务质量，满足读者需求，促进文化事业的发展。应聘者需具备相关学历背景和专业能力，并能够通过面试和考核。详情请联系图书馆或相关招聘网站。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 图书管理员岗位职责及要求
3. 信息技术部工作人员岗位职责及要求
4. 读者服务部工作人员岗位职责及要求

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文明交流的重要场所，也在不断地发展和完善，筠连县图书馆作为本地区的文化中心，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和图书馆事业的发展，筠连县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘公告

筠连县图书馆最新招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）图书管理员：若干名

（2）信息技术部工作人员：若干名

（3）读者服务部工作人员：若干名

2、招聘条件

（1）图书管理员：

学历要求：本科及以上学历，图书馆学、文献学、信息管理等相关专业优先考虑。

工作经验：有相关工作经验者优先。

能力要求：具备良好的组织协调能力、沟通能力和服务意识，熟练掌握图书馆业务知识和技能。

（2）信息技术部工作人员：

学历要求：本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业。

工作经验：具备相关信息技术工作经验，熟悉计算机网络、数字化技术等相关知识。

能力要求：具备较强的学习能力和创新意识，具备良好的团队协作精神和沟通能力。

（3）读者服务部工作人员：

学历要求：大专及以上学历。

工作经验：有相关工作经验者优先。

能力要求：具备良好的沟通能力、服务意识和责任心，具备一定的组织协调能力。

3、招聘流程

（1）网上报名：请应聘者将个人简历发送至筠连县图书馆指定邮箱。

（2）资格审查：对应聘者进行资格审核，筛选合格者进入面试环节。

（3）面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能考察。

（4）体检：通过面试者需进行体检，体检合格者方可录用。

（5）录用：签订聘用合同，办理入职手续。

4、薪酬待遇及福利

本次招聘的岗位薪酬及福利待遇按照筠连县图书馆相关规定执行，具体面议。

5、报名时间及方式

报名时间：自公告发布之日起至XXXX年XX月XX日止。

报名方式：请将个人简历发送至筠连县图书馆指定邮箱（邮箱地址：[你的邮箱]）。

图书管理员岗位职责及要求

1、岗位职责：

负责图书的借阅、整理、归档等工作；

负责图书的编目、分类和上架工作；

负责读者咨询、解答和服务工作；

参与图书馆的读者活动和宣传工作。

2、岗位要求：

热爱图书馆事业，有较强的服务意识和责任心；

具备良好的组织协调能力和沟通能力；

熟练掌握图书馆业务知识和技能，具备计算机操作能力。

信息技术部工作人员岗位职责及要求

1、岗位职责：

负责图书馆信息技术设备的维护和管理；

负责图书馆数字化建设和数字化资源的整理、归类工作；

参与图书馆信息系统的开发和维护工作；

负责图书馆网站的管理和更新工作。

2、岗位要求：

具备计算机或信息技术相关专业知识，熟悉数字化技术；

具备较强的学习能力和创新意识；

具备良好的团队协作精神和沟通能力。

读者服务部工作人员岗位职责及要求

1、岗位职责：

负责读者咨询服务工作，解答读者疑问；

负责读者活动的组织和协调工作；

负责图书馆环境的日常维护和管理；

参与图书馆的宣传工作。

2、岗位要求：具备良好的沟通能力、服务意识和责任心；具备一定的组织协调能力，六、 筠连县图书馆秉承“读者至上，服务第一”的宗旨，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，我们真诚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，筠连县图书馆将会有一个更加美好的未来，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创辉煌！七、联系方式 联系电话：（请填写联系电话） 联系地址：（请填写联系地址） 电子邮箱：（请填写电子邮箱）八、附则 本招聘信息最终解释权归筠连县图书馆所有，如有任何疑问，请通过上述联系方式与我们取得联系。 筠连县图书馆将对应聘者资料进行审核，不符合条件者将不另行通知。 筠连县图书馆有权根据工作需要和应聘者情况调整招聘计划和岗位。 本招聘信息自发布之日起生效，有效期至XXXX年XX月XX日止。 筠连县图书馆欢迎您的加入，共同为构建书香社会贡献力量！